Inbertec telah memberi tumpuan kepada pasaran Headset sejak 2015. Salah satu sebabnya, tidak seperti negara maju lain, pihak pengurusan di banyak syarikat China tidak menyedari persekitaran bebas tangan dapat secara positif berkaitan dengan kecekapan kerja dan produktiviti. Alasan lain ialah orang awam tidak tahu bagaimana alat dengar dapat menghalang leher dan sakit tulang belakang yang berkaitan dengan pekerjaan. Sebagai salah satu pengeluar alat dengar terkemuka di China, kami merasakan keinginan untuk mengetahui alat perniagaan penting ini kepada orang Cina dan pasaran.
Mengapa menggunakan aAlat dengar
Memakai alat dengar bukan sahaja selesa dan mudah, ia adalah baik untuk postur anda dan, yang lebih penting, baik untuk kesihatan anda.
Di pejabat, pekerja sering buaian telefon bimbit antara telinga dan bahu untuk membebaskan tangan mereka untuk tugas -tugas lain. Ia adalah sumber utama belakang, sakit leher, dan sakit kepala kerana ia meletakkanotot di bawah ketegangan dan tekanan yang tidak wajar. Selalunya dipanggil 'leher telefon', ia adalah aduan biasa di kalangan pengguna telefon dan telefon bimbit. Persatuan Terapi Fizikal Amerika mengatakan bahawa memakai alat dengar, bukannya menggunakan telefon bimbit biasa, dapat membantu mengurangkan masalah ini.
Dalam satu lagi kajian, para penyelidik menyimpulkan bahawa menggunakan alat dengar yang betul dengan produktiviti yang lebih baik sambil mengurangkan ketidakselesaan pekerja yang berkaitan dengan telefon dan fizikal.
Sejak beberapa tahun yang lalu, persekitaran IT berubah secara dramatik dan alat dengar menjadi peranan yang lebih penting selain kelebihan ergonomik dan manfaat kesihatan. Digunakan dengan telefon tradisional kepada PC dan komunikasi mudah alih, alat dengar telah menjadi sebahagian daripada komunikasi hari ini.
Kami berbangga untuk mengatakan bahawa Inbertec telah berkembang bersama -sama dengan industri alat dengar di China dan telah menjadi pakar yang berjaya dalam bidang ini yang mengaitkan dengan visi dan keghairahan kami.
Masa Post: Aug-16-2022